Mit dem Laden des Videos akzeptieren Sie die Datenschutzerklärung von YouTube.
Mehr erfahren

Performance Marketing Manager (m/w/x)

in Stuttgart, Heilbronn, Heidelberg, Frankfurt und München

Mit Social Media und Ads überzeugen ist deine Spezialität? Du möchtest eigenständig Online-Kampagnen konzipieren und umsetzen? Und hast Erfahrung mit Google Ads und dem Facebook Business Manager? Dann suchen wir Dich! In Zusammenarbeit mit Webdesignern und Marketing-Profis erstellst Du erfolgreiche Kampagnen für spannende Kunden, die genau ihre Zielgruppe erreichen.

Jetzt bewerben

Dein Profil als Performance Marketing Manager (w/m/x)

Folgende Kenntnisse solltest Du mitbringen:

Du hast Dein Studium in Marketing, Online-Marketing, Medieninformatik oder ein vergleichbares Studium/ eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen?
Fundierte Berufserfahrung im Marketing mit Schwerpunkt Performance Marketing
Begeisterung für die Themen Social Media und Google Ads
Kenntnisse in Google Analytics, Google Data Studio oder ähnlichen Tools
Verhandlungssichere Kommunikation in deutscher Sprache
Leidenschaft für die neusten Technologien und Trends im Web
Eigenverantwortliches und verantwortungsbewusstes Arbeiten

Deine Aufgaben bei ECONSOR

Erstellung und Monitoring von Display- und Search-Marketing-Kampagnen für die DACH-Region
Kontinuierliche Optimierung von Performance Marketing Kanälen (Google Ads, Microsoft Advertising und Paid Social)
Auswertung von Marketing-Kampagnen und Identifikation von Potentialen entlang des Funnels
Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Online-Marketing-Kampagnen
Erstellung und Koordination von Content, Landingpages und Konzepten

Deine Vorteile als Edealist

bei ECONSOR

spannende Kunden & abwechslungsreiche Projekte

überall neueste Technologien & Tools

Eine ECONSOR-Mitarbeiterin sitzt lächelnd an ihrem Arbeitsplatz.

attraktive Vergütung

Lächelnde Geschäftsleute stehen und sitzen, Vordergrund Pflanze.

ergonomische Arbeitsplätze & Homeoffice-Möglichkeiten

tolle Teamkultur & flache Hierarchien

die Freiheit, wirklich etwas zu bewegen

Leistungen

Das bieten wir unseren Mitarbeitern

Mindestens 1 Weiterbildung im Jahr durch interne & externe Schulungen

Betriebliche Altersvorsorge über den gesetzlichen Zuschuss hinaus (mind. 30€/Monat)

Betriebliche Gesundheitskarte mit einem Budget von 300€/Jahr

Gutscheinkarte mit monatlicher Aufladung (40€/Monat) +
Geburtstag-Upgrade

Exklusive Rabattcodes für unsere Mitarbeiter

Kostenlose Getränke & wöchentlich frisches Obst

Edeale Voraussetzungen
und Top-Benefits für dich

Von flexibler Arbeitszeit über umfangreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten bis hin zum offenen, wertschätzenden Umgang innerhalb der Agentur: Bei uns findest du edeale Voraussetzungen, jobtechnisch rundum glücklich zu werden. Freu dich zum Beispiel auf:

Herausfordernde Projekte
mit spannenden Kunden
Eigenverantwortliches Arbeiten
mit erfahrenen Kollegen
Bezahlte Weiterbildung
an renommierten Hochschulen / Seminaren
Flache Hierarchie
und ein super Team
Schöne Büroräume
mit hohem Freizeitfaktor
Flexible Möglichkeiten
für mobiles Arbeiten & Homeoffice
Firmenausflüge
auch über deutsche Grenzen hinaus

Also? Wie viel Edealist steckt in dir? Lass uns kennenlernen und es herausfinden. Und wenn du im Vorfeld Fragen zu Details wie Vertragsdauer, Gehalt oder Einstiegszeitpunkt hast, frag uns gerne!

Deine Ansprechpartner

Annabel Vogel
Personalreferentin

E-Mail: annabel.vogel@econsor.de
Telefon: 07131 / 12 01 45 – 5

Selin Sener
Personalreferentin

E-Mail: selin@econsor.de
Telefon: 07131 / 12 01 45 – 5

Jetzt online bewerben!

Falls vorhanden, kannst Du uns gerne einen kurzen Lebenslauf und Deine sonstigen Anlagen (Schulzeugnisse, Arbeitszeugnisse etc.), mitschicken
Bitte achte darauf, die Unterlagen in einer weboptimierten Dateigröße hochzuladen (max. 3 MB pro Datei | insgesamt max. 15 MB).

Ich stimme zu, dass meine Angaben aus dem Formular zur Beantwortung meiner Anfrage erhoben und verarbeitet werden. Die Daten werden nach abgeschlossener Bearbeitung Deiner Anfrage gelöscht. Hinweis: Du kannst Deine Einwilligung jederzeit für die Zukunft per E-Mail an info@econsor.de widerrufen. Detaillierte Informationen zum Umgang mit Nutzerdaten findest Du in unserer Datenschutzerklärung.*

Mit einem * gekennzeichnete Felder sind Pflichtfelder und müssen ausgefüllt sein.

Bitte lasse dieses Feld leer.

Ablauf Deiner Bewerbung

1. Schön, dass Du da bist…
… und Dich dafür entschieden hast EDEALIST zu werden. Der erste Schritt: Bewirb Dich gleich hier über unser Bewerbungsformular und hänge einen Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben an. Ergänze Deine Unterlagen gerne mit Deinen Zeugnissen / Arbeitsproben / Arbeitszeugnissen o.ä..
2. Deine Bewerbung ist eingegangen…
… und Du erhältst eine Eingangsbestätigung. Jetzt gehen die Zahnräder bei uns los. Da jeder Bewerber sehr individuell ist, wollen wir uns die Zeit nehmen Deine Individualität genau zu prüfen.
3. Unser Anspruch…
… ist es Dir innerhalb von 10 Tagen eine Rückmeldung zu geben. Innerhalb den nächsten 10 Tagen erhältst Du eine Information von uns, wie es nun weiter geht!
4. Du bist ein Match!
Dann lernst Du im nächsten Schritt jetzt Deinen zukünftigen Teamleiter kennen und wir lernen Dich persönlich kennen.
5. Reinschnuppern bei uns
Beim Kennlerngespräch hat es gepasst? Dann kommt es jetzt zu einem Schnuppertag. Hierbei kannst Du die anderen EDEALISTEN aus dem Team, das Büro und die Aufgaben etwas näher kennenlernen.
6. Es hat alles gepasst?
Und Du bist nach wie vor von uns begeistert und wir von Dir? Dann kommt es zur Vertragsverhandlung und zum Vertragsabschluss.
7. Dein Start bei uns
Jetzt bist DU ein vollwertiger EDEALIST und kannst mit uns durchstarten.

Edeal!

Denn genau das ist ECONSOR.

Wir sind:

Energiegeladen: Wir betreuen über 500 Kunden im Jahr
Erfolgreich: Wir realisieren hunderte Erfolgsprojekte

Enorm flexibel: Wir haben Spezialisten an aktuell sieben Standorten
Erfolgshungrig: Wir wachsen konstant weiter

Kurz, wir haben den Job, der dich glücklich macht!

Jetzt bewerben

Das sagen unsere Mitarbeiter/innen

Lerne uns kennen!

16. Dezember 2021

Max Herber

Fachinformatiker Heidelberg

Wir bewegen uns in einer zukunftssicheren Branche und setzen die spannendsten Projekte um. Sowohl für regional wie auch international tätige Kunden. Dafür stehen uns modernste Arbeitsplätze zur Verfügung – und die Bezahlung stimmt auch.

15. Dezember 2021

Luisa Nutzinger

Social-Media-Managerin Heidelberg

ECONSOR ist ein großartiger Arbeitgeber. Man hat abwechslungsreiche Arbeit, wird stetig herausgefordert und genießt viele Benefits. Dazu gehören Gesundheitszuschüsse, Altersvorsorge oder unser gemeinsamer Montagsbrunch. Und: unsere Büros zählen zu den schönsten der Stadt.

15. Dezember 2021

Johannes Uebing

Teamleiter Frontend-Entwicklung Frankfurt

Dank unseres großen Kundenstamms, ist meine Arbeit extrem abwechslungsreich. Wir entwickeln Designs und Webseiten, die funktionieren, für verschiedenste Branchen. Das stellt einen immer wieder vor neue und spannende Herausforderungen.

15. Dezember 2021

Olivia Hahn

Kaufmännische Leiterin

Bei ECONSOR betreuen wir immer wieder spannende Kunden und aufregende Projekten. Mich begeistert besonders mit vielen kompetenten und super angenehmen Kollegen zusammen zu arbeiten.

15. Dezember 2021

Sabrina Beckmann

Projektmanagerin Heidelberg

Wir genießen hier eine super Arbeitsatmosphäre und Wertschätzung. Man kann sich einbringen und immer dazu lernen. Wer Verantwortung übernimmt, hat tolle Aufstiegsmöglichkeiten. Zudem bekommen wir immer wieder die Chance, uns auf Kosten der Firma weiterzubilden.

15. Dezember 2021

Yigit Kement

Auszubildender Anwendungsentwickler in Heilbronn

Wir verstehen uns quer durch die Teams sehr gut. Alle arbeiten super zusammen und auch mit Vorgesetzten kann man stets auf Augenhöhe reden. Hinzu kommen unsere flachen Hierarchien. Wenn man Hilfe benötigt, hat man immer einen Ansprechpartner.

15. Dezember 2021

Oliver Wehle

Mediengestalter in Stuttgart

Bei ECONSOR kann jeder etwas bewirken. Verbesserungsvorschläge werden stets ernst genommen und auch ausprobiert. Wenn es gut läuft, wird der Vorschlag umgesetzt. Wenn nicht? Lesson learned. So lernt man stetig dazu und traut sich seine Ideen einzubringen.

16. Dezember 2021